本公司工作五年,未缴纳保险,全年无休止,现
杭州市钱塘区律师
2025-04-16
您有权要求补偿。根据《劳动合同法》,未签合同需支付双倍工资,未缴保险可追偿损失,降薪可主张经济补偿。不及时处理可能导致权益受损,无法追回应有补偿。
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